TAE réunit des personnes aux parcours de vie très différents : formation, situation familiale, expérience professionnelle…

Certains ont été durablement mis à l’écart d’un monde de l’entreprise toujours plus sélectif. TAE est pour eux un lieu qui leur permet de reprendre un travail salarié. Ils apportent la preuve qu’ils sont capables de rejoindre une équipe, se former, être productifs, et également d’être source d’innovation pour l’entreprise.

 

D’autres n’ont pas cette expérience de l’inactivité forcée, mais souhaitent faire partie de l’une des trois équipes de TAE, en tant que « compagnon de travail », afin de se former à d’autres manières de travailler ensemble et d’apporter leur contribution à l’émergence d’une nouvelle façon d’entreprendre.

L’objectif est de ne laisser personne de côté, afin que l’entreprise devienne un lieu de fraternité, un lieu de partage des savoirs et de fierté.