Outils L’absence de chef d’équipe

Chacune des équipes de TAE (informatique, bâtiment, nettoyage) fonctionne sans chef d’équipe, en autogestion interne. Cette option a été prise après une longue concertation. Elle est revisitée régulièrement, mais a été confortée jusqu’à présent.

Ce modèle responsabilise l’ensemble des salariés, les ouvre sur la totalité de l’activité de l’équipe, leur donne conscience de leur mission et du fait qu’ils sont reconnus. Cette situation favorise leur autonomie.

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puce Des équipes autogérées (PDF – 259.1 ko)

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